- 수집·이용 목적
- 채용전형 진행 및 결과 통보, 지원자 식별·연락, 자격 및 경력 확인, 민원 대응 및 분쟁 대비
- 필수 항목
- 성명, 휴대전화번호, 이메일, 지원직무, 근무 가능 여부
- 선택 항목
- 자기소개, 가능 일정 메모, 이력서, 지원 경로
- 보유·이용 기간
- 지원서 제출일로부터 12개월 또는 동의 철회 시까지. 미채용 지원자는 기간 경과 후 자동 파기합니다. 합격자의 인사·급여 기록은 관계 법령 및 별도 안내에 따른 기간 동안 분리 보관될 수 있습니다.
- 동의 거부권 및 불이익
- 동의를 거부할 수 있으나 필수 항목 미동의 시 채용전형 진행이 제한될 수 있습니다.
- 권리 행사
- 열람·정정·삭제·동의 철회는 회사 문의처로 요청할 수 있으며, 회사는 확인 후 지체 없이 처리합니다.